![\"\"](\"https:\/\/diaridigital.urv.cat\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/151E-URV19990719-FO-Fundacio-de-la-URV-Constitucio-i-formalitzacio-davant-notari-Rectorat-Chinchilla-1024x730.jpg\")
<\/a>\u00abEn general hab\u00eda poca relaci\u00f3n con el mundo empresarial ajeno al de la qu\u00edmica\u00bb, recuerda Arola, sobre los inicios. No fue hasta que, poco a poco, fueron conociendo sus servicios que la FURV se hizo un nombre. Uno de estos servicios que ha caracterizado a la Fundaci\u00f3n durante sus 25 a\u00f1os de historia es la transferencia de conocimiento, que desarrolla desde el Centro de Transferencia de Tecnolog\u00eda e Innovaci\u00f3n (CTTI)<\/a>. Con sede en el campus Sescelades, vela por satisfacer las necesidades tecnol\u00f3gicas de los sectores productivos, poniendo a disposici\u00f3n del tejido empresarial y administrativo la pericia de la comunidad cient\u00edfica de la URV.<\/p>\n El CTTI es el \u00f3rgano que gestiona la propiedad intelectual e industrial de las tecnolog\u00edas que se desarrollan en la Universidad y canaliza las iniciativas de emprendimiento, como las spin-off. Estas empresas derivadas comercializan productos o procesos resultado de la investigaci\u00f3n llevada a cabo en la URV. Para ejecutar esta funci\u00f3n, la Unidad de Valorizaci\u00f3n del Centro<\/a> hace un seguimiento de las tecnolog\u00edas en todas las fases de desarrollo, desde la identificaci\u00f3n de los resultados con m\u00e1s potencial hasta la comercializaci\u00f3n y gesti\u00f3n de licencias de explotaci\u00f3n, pasando por procesos de protecci\u00f3n y registro, entre otros.<\/p>\n \u00abActualmente se est\u00e1 llevando a cabo un esfuerzo para recopilar, intensiva y exhaustivamente, las capacidades de transferencia de la URV\u00bb, revela Jos\u00e9 Manuel L\u00f3pez, el nuevo director de negocio de la FURV. \u00bfLa finalidad? Disponer de un cat\u00e1logo interno que permita a los profesionales de la Fundaci\u00f3n encontrar proactivamente organizaciones con necesidades compatibles y establecer v\u00ednculos de larga duraci\u00f3n. Tambi\u00e9n, avisa L\u00f3pez, es primordial conocer las necesidades de los socios externos de la Fundaci\u00f3n: \u00abTenemos que aportar valor a las empresas; debemos ayudarles a construir sus ventajas competitivas a partir de nuestra tecnolog\u00eda y de nuestro conocimiento\u00bb.<\/p>\n De puertas para dentro, la Fundaci\u00f3n quiere ser tambi\u00e9n un socio de confianza para los investigadores. Un socio que les ayude a revertir a la sociedad el conocimiento que generan. Por eso, subraya L\u00f3pez, es tan importante trabajar para que lo tengan f\u00e1cil: \u00abUno de los problemas que tenemos es que la transferencia de tecnolog\u00eda no est\u00e1 suficientemente incentivada\u00bb. El director de negocio de la FURV se refiere a que la estabilidad y el \u00e9xito de la carrera profesional de los investigadores se basa en la producci\u00f3n cient\u00edfica y docente, actividades que la administraci\u00f3n s\u00ed incentiva y premia. \u00abAunque tengan la capacidad de desarrollar tecnolog\u00eda transferible, su prioridad no tiene por qu\u00e9 ser \u00e9sta; por eso es tan importante motivar, sensibilizar y trabajar para que lo tengan f\u00e1cil\u00bb, reflexiona.<\/p>\n La otra actividad fundamental que se desarrolla en la Fundaci\u00f3n URV es la formaci\u00f3n permanente, entendida como toda aquella actividad de aprendizaje, dirigida a mejorar los conocimientos, las actitudes, las aptitudes y las competencias de las personas. El Centro de Formaci\u00f3n Permanente de la FURV<\/a>, situado en el Mas Miarnau de Reus, pone al alcance del conjunto de la sociedad una oferta formativa para facilitar la ampliaci\u00f3n de conocimientos, el reciclaje, la especializaci\u00f3n profesional y la empleabilidad.<\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/diaridigital.urv.cat\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/CTTI-2-1024x683.jpg\")
<\/a>![\"\"](\"https:\/\/diaridigital.urv.cat\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/CTTI-19-1024x683.jpg\")
<\/a>Un centro de formaci\u00f3n permanente de referencia<\/h5>\n