Una delegación de 17 representantes de la URV participa en las sesiones estratégicas en la Universidad Duisburgo-Essen. Tarragona acogerá la próxima Aurora Annual Conference en mayo de 2027

La Universidad Rovira i Virgili participó activamente en la Aurora Annual Conference 2026, celebrada entre el 18 y el 21 de mayo en la Universidad Duisburg-Essen (Alemania). Se trata de un encuentro anual que reunió a representantes de todas las universidades miembros de la alianza para compartir resultados, definir las prioridades de futuro y seguir avanzando en la construcción de un modelo de cooperación universitaria europea.

La delegación de la URV, formada por 17 representantes del PDI, PTGAS y estudiantes, participó en reuniones estratégicas, grupos de trabajo, talleres y espacios de debate que han permitido consolidar las líneas de trabajo comunes de la alianza en ámbitos como la movilidad, la innovación docente, la investigación, la transformación digital y la participación estudiantil.

El encuentro también sirvió para que los distintos equipos de trabajo avanzaran en la preparación de la nueva etapa del proyecto Aurora. Durante la conferencia, se empezaron a definir las propuestas vinculadas a la extensión del proyecto para el período 2027-2029 y se analizaron las recomendaciones recogidas en el informe intermedio presentado a la Comisión Europea en diciembre de 2025, con el objetivo de reforzar el impacto y la eficiencia de las actuaciones conjuntas.

En la conferencia se anunció la sede de la próxima edición: la Universidad Rovira i Virgili acogerá la Aurora Annual Conference 2027, que tendrá lugar en mayo, en Tarragona. Esta cita supondrá una nueva oportunidad para mostrar el compromiso de la URV con el proyecto Aurora y reforzar su papel como universidad activa en la construcción del Espacio Europeo de Educación Superior.

Uno de los momentos destacados de la conferencia fue el taller «Aurora Blended Intensive Programmes – From Concept to Implementation», conducido por Marina Vives, técnica de Proyectos de Internacionalización de la URV, y Nanna Teitsdóttir (Universidad de Islandia), líder y colíder respectivamente del grupo de trabajo and Enabling Mobility de Aurora. La sesión permitió compartir experiencias y herramientas para impulsar los Blended Intensive Programmes (BIPs) dentro de la alianza.

Durante la conferencia, también se reunieron los miembros de este grupo de trabajo para tratar temas específicos de movilidad, internacionalización en casa y las metodologías que contribuyen a su consolidación, como COIL o BIP, y la internacionalización de las culturas institucionales.

Marina Vives, líder del grupo de trabajo, destaca que, a pesar de encontrarse mensualmente en línea, trabajar de manera conjunta y presencial siempre permite dirigir temas más complejos y de mayor amplitud, ya que el debate y los acuerdos son más fluidos. Durante esta reunión, a puerta cerrada, se trataron temas como la valoración del informe intermedio, el progreso y planificación para la segunda parte del proyecto, o cuestiones de tratamiento de datos, tanto en lo que se refiere a recopilación como a la revisión de herramientas.

Asimismo, aprovechando la ocasión del gran encuentro anual de Aurora, la Comunidad de Buenas Prácticas sobre Internacionalización del Currículo, liderada por la URV, se reunió durante una pausa del programa para comentar y revisar las acciones planteadas, así como nuevas propuestas.

Por otra parte, los equipos de trabajo avanzaron en la preparación de la nueva etapa del proyecto Aurora, entre 2027 y 2029. Según Jordi Serra, jefe del proyecto Aurora en la URV, «la extensión de dos años debe permitir consolidar el trabajo realizado hasta ahora y avanzar hacia iniciativas de mayor impacto, especialmente en el desarrollo de programas educativos conjuntos a escala».

Más concretamente, «la nueva fase requerirá una manera de trabajar aún más integrada entre los diferentes paquetes de trabajo y tareas de los equipos, con una estructura más ágil, un número más reducido de paquetes de trabajo y entregables, y objetivos más concretos y orientados a los resultados. En este contexto ⸺afirma Jordi Serra⸺ la URV continuará aportando su experiencia y ejerciendo un papel de la emisión de credenciales digitales».

En este último ámbito, la participación de la URV fue especialmente relevante en las sesiones dedicadas a las credenciales digitales europeas, uno de los proyectos estratégicos de la alianza para facilitar el reconocimiento académico y la movilidad internacional.

Según Jordi Cubells, Aurora Virtual Campus IT Engineer de la URV, la participación en el taller sobre credenciales digitales representa «un paso estratégico para que la Universidad Rovira i Virgili se alinee con un marco europeo que ya se está desplegando en diversas universidades y alianzas». En este sentido, destaca que estas credenciales «permitirán reforzar la interoperabilidad, mejorar el reconocimiento académico y ofrecer a estudiantes y personales credenciales seguras y verificables». Cubells subraya que la URV lleva tiempo trabajando en esta dirección y considera que este avance «puede tener un impacto real tanto en la movilidad internacional como en la eficiencia institucional».

La participación de los estudiantes

La conferencia tuvo igualmente una importante dimensión estudiantil. Los representantes de la Aurora Student Council compartieron experiencias sobre la integración de los estudiantes internacionales, prepararon conjuntamente la sesión abierta dirigida a los estudiantes y debatieron sobre el funcionamiento interno del consejo.

La participación del estudiantado de la URV también tuvo un destacado reconocimiento en el marco de la conferencia. Paula Mora, estudiante del grado en Comunicación de la URV, formó parte del equipo internacional ganador de los Seizmic Awards 2025, unos premios que reconocen proyectos impulsados por estudiantes con un alto potencial de impacto social y ambiental.

El proyecto galardonado, SavEat, liderado por la Universidad de Nápoles Federico II y desarrollado conjuntamente por estudiantes de diversas universidades de la alianza Aurora, propone un modelo de diseño sistémico para recuperar los excedentes alimenticios de la ciudad de Nápoles y transformarlos en oportunidades de educación, comidas comunitarias y productos sostenibles. El jurado destacó especialmente la claridad de sus objetivos, la viabilidad de la propuesta y su potencial de impacto medible.

Alexandra Valsan, estudiante de la URV y miembro de la Aurora Student Council, destaca que «en la Aurora Student Council hemos dialogado entre todos los representantes sobre las actividades que cada universidad ha llevado a cabo este curso en relación con la integración de los estudiantes internacionales en cada centro. También hemos ayudado a preparar la Open Session de los estudiantes y hemos tenido debates internos sobre el funcionamiento del consejo. Ha sido una experiencia muy enriquecedora. Siempre tendré un buen recuerdo de este viaje con mi compañera Júlia Bonet».